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    비영리 단체에서 일하기-유형, 직업, 장단점

    비영리 단체에서 일하는 것을 고려중인 경우 고려해야 할 이점과 단점에 대해 자세히 살펴 보겠습니다..

    비영리 단체 란??

    본질적으로 비영리 단체는 돈을 버는 것 이외의 목표를 가진 단체입니다. 이들 조직은 특정 헌장과 설립 방법 및 이유에 따라 다양한 임무를 수행 할 수 있습니다. 그러나 필수 통합 요소는 기존 비즈니스처럼 수익을 창출하도록 설정되지 않았으며 이는 일반적으로 품목이나 서비스 판매를 통해 이루어집니다.

    비영리 단체도 면세 대상입니다. 즉, 매년 조직에서받는 돈에 대해 소득세를 내지 않습니다. 예를 들어, 기업은 돈을 벌 때 세금을 내야합니다. 반면 비영리 단체는 부분적으로 이익을 창출하려고하지 않기 때문에 세금 납부가 면제됩니다..

    비영리 단체를 정의하는 8 개의 연방 정부 승인 카테고리가 있습니다. 연방 정부와 비영리 단체로 분류되어 재산, 기부금 및 수입에 대한 세금 납부를 피하려면 조직이 501 (c) (3) 자격을 위해 IRS에 신청해야합니다. 승인을 받고이 지위를 받으면 개인 및 회사로부터 세금 공제 가능한 자선 기부금을받을 수 있으며 이는 비영리 단체의 자금 지원 방법 중 하나입니다.

    다양한 유형의 비영리 단체

    IRS는 27 가지 유형의 비영리 단체를 인정합니다. 그러나 그들 모두가 동일한 세금 면제 및 규칙을 갖는 것은 아니므로,이 목록은 가장 크고 가장 다양한 범주의 비영리 단체를 구성하는 501 (c) (3) 조직에 중점을 둡니다. 그들은 또한 당신이 기부하고, 자원하며, 일할 가능성이 가장 높은 사람들이기도합니다. 이러한 조직은 다음 범주로 분류됩니다.

    1. 종교

    이러한 유형의 조직에는 교회, 사원 및 사원이 포함됩니다. 그들은 일반적으로 동일한 종교적 신념을 공유하는 한 무리의 사람들을위한 예배 장소입니다.

    2. 교육

    여기에는 K-12 학년을 제공하는 학교가 포함됩니다. 단과 대학; 박물관, 동물원 및 천문관; 대중을위한 강의와 포럼을 주최하는 단체.

    3. 자선

    자선 중심의 비영리 단체에는 많은 사례가 있지만 가장 잘 알려진 단체는 적십자사와 유나이티드 웨이입니다..

    4. 과학

    과학적 진실을 밝히거나 질병에 대한 치료법을 찾고자하는 조직으로 정의 된이 범주에는 미국 심장 협회 (American Heart Association) 및 세인트 주드 어린이 연구 병원이 포함됩니다..

    5. 문학

    공공 도서관은 아마도 가장 유명한 문학적 비영리 단체 일 것입니다. 그러나이 범주에는 책 축제, 비영리 책 및 잡지 출판사, 그리고 문해력을 가르치고 홍보하는 단체도 포함될 수 있습니다.

    6. 공공 안전 테스트

    이 범주에 속하는 조직은 이익을 향하거나 돈을 광고하는 대신 공공 안전을 보장하기 위해 제품과 프로세스를 테스트하는 것이 유일한 사명입니다. 이 범주에 속하는 조직은 많지 않지만 인기있는 웹 사이트 및 잡지 "소비자 보고서"를 게시하는 Consumers Union이 그 중 하나입니다. 다른 하나는 미국 불꽃 놀이 표준 실험실로, 미국에서 사고 파는 불꽃 놀이의 품질과 안전을 보장하기 위해 노력합니다..

    7. 국내외 아마추어 스포츠 경기

    여기에는 어린이들에게 티볼이나 킥볼과 같은 스포츠에 관심을 갖도록하는 청소년 스포츠 리그와 재미를 위해 스포츠를 즐기면서 회원들이보다 활동적이고 건강하게 지낼 수 있도록 설계된 성인 레크리에이션 리그가 포함됩니다.

    8. 아동 학대 예방

    이 범주의 이름은 설명이 필요 없습니다. 여기에는 아동 잔인 예방을위한 뉴욕 협회 및 아동을위한 긍정적 인 돌봄을위한 미국 협회와 같은 단체가 포함됩니다..

    9. 동물 학대 예방

    이 범주에는 전국적으로 동물 학대 방지 협회 (ASPCA)가 포함됩니다. 또한 지역 동물 보호소 또는 인도적 사회를 포함 할 수 있습니다.

    비영리 직업

    비영리 단체는보다 전문적이거나 기술적 인 업무 기회와 함께 영리 단체가 제공하는 동일한 유형의 일자리를 제공합니다. 예를 들어 많은 비영리 단체에는 회계, 인적 자원, IT 또는 기술 지원, 마케팅 및 커뮤니케이션, 홍보 및 프로젝트 관리와 같은 범주의 직원이 필요합니다..

    조직이 더 크고 독립적 일수록 다양한 기술과 자격에 적합한 직책을 가질 가능성이 높습니다. 예를 들어, 많은 대형 학교와 대학에는 전기 기사, 건축가, 배관공 및 청소부 등 자체 시설 팀이 있습니다. 자신이 학교에서 일하는 것을 본 적이 없거나 고등 교육을받을 자격이 없다고 생각하더라도 모든 유형의 직업에 어떤 기회가 있는지 알 수 없습니다..

    많은 비영리 직업은 조직에 고유합니다. 예를 들어, 동물 구조 단체를 위해 일하고 싶다면, 주로 동물과 일할 수있는 자격이나 배경을 가진 사람들을 고용 할 것입니다. 재난 구호가 더 관심이있는 경우 프로젝트 관리, 물류 또는 재난 또는 의료 교육에 대한 경험이나 경험이 있으면 이러한 종류의 조직에 더 바람직 할 것입니다. 공공 극장을위한 지역 사회 봉사 활동을하고 싶다면, 최소한의 극장 경험이 있으면 다른 후보자들과 차별화되는 데 도움이 될 것입니다.

    즉, 새로운 분야를 개척하고 특정 직무에 필요한 기술이없는 경우 이력서를 구축하고 관심 분야를 테스트하기 위해 조직 또는 이와 유사한 단체와 함께 자원 봉사를 고려할 수 있습니다. 당신은 직업을 완전히 바꾼다.

    비영리 단체를위한 최선의 일

    기술과 능력, 직업에서 찾고있는 것과 비영리 단체의 유형에 따라 비영리 단체에서 일할 때 얻을 수있는 많은 이점이 있습니다. 이들 중 어느 것도 그 밖의 모든 단일 조직에 해당되지 않으며 모든 직업이 다르지만 여기에 비영리 단체의 일반적인 특권이 있습니다..

    1. 관심있는 원인 지원

    비영리 단체에서 일하는 것의 가장 큰 장점 중 하나는 열정적으로 느끼는 사명을 가진 조직의 일원이 될 수있는 기회입니다. 부모님 둘 다 대학 교수 였고, 제가 자랐을 때 가르치는 데 관심이 없다는 것을 알고 있었지만, 교육에 대한 접근은 항상 누군가의 삶을 더 좋게 변화시킬 수있는 잠재력이 있다고 느꼈습니다..

    나는 또한 가을마다 신입생들이 몰려 오는 대학 캠퍼스에서의주기적인 삶의 특성, 결승과 졸업에 대한 열광적 인 기대, 여름 방학의 행복하고 평화로운 조용함을 좋아합니다. 이런 이유로 대학을 졸업하고 일자리를 찾기 시작했을 때 대학 캠퍼스에있는 작문에 집중했습니다..

    2. 성장과 발전을위한 기회

    비영리 단체에서 일하면서 기술을 지원하는 조직에 맞추는 것 외에도 업무에서 성장과 혁신의 기회를 얻을 수 있습니다. 소규모 조직에서는 특히 많은 모자를 쓰고, 민첩하며, 새로운 도전이 일어날 때 새로운 기술을 배우려는 직원이 필요합니다..

    예를 들어, 온라인 상태를 점검하여 더 많은 사람들에게 다가 가고자하는 지역 사회 예술 단체의 봉사 활동 코디네이터로 일하는 경우 웹 재 설계를 주도하거나 소셜 미디어 캠페인을 시작해야 할 수도 있습니다. 이전에 이러한 일을 한 번도 해 본 적이 없더라도 조직에서 이러한 문제를 해결할 수있는 대역폭을 갖춘 유일한 사람이되면 전문가가 될 수 있습니다. 결국, 필요성은 발명의 어머니입니다.

    3. 열정적이고 헌신적 인 동료

    대학에서 일하면서 가장 좋아하는 것 중 하나는 동료가 세계에서 가장 똑똑한 사람들이라는 것입니다. 자신의 관심사와 기술에 적합한 비영리 단체에서 일할 때 동료가 같은 생각을 가진 개인이 흥미를 가질 가능성이 높습니다.

    모든 동료를 좋아한다고 보장 할 수는 없습니다. 우리 모두 결국 인간입니다. 그러나 동물 중심의 비영리 단체에서 일하는 경우, 많은 동료들이 동물 애호가이기도합니다. 극장이 당신의 열정이라면, 커뮤니티 극장에서 일하면 무대를 좋아하는 사람들과 함께 할 것입니다. 마감일 전에 대차 대조표를 넘기거나 큰 보고서를 제출하기 위해 스크램블링 할 때, 당신과 함께 수고하는 사람들을 좋아한다면 더 견딜 수 있습니다..

    4. 목적의 의미

    당신이 믿는 사명을 가진 조직에서 일한다는 것은 당신의 직업이 세상을 더 나은 곳으로 만드는 데 미치는 영향을 볼 수 있다는 것을 의미합니다. 그것은 매우 만족 스러울 수 있습니다. 우리는 거의 50 년 동안 일하는 데 시간을 투자한다고 믿습니다. 더 행복한 직원이 될 수 있습니다.

    경제 심리학 저널 (Journal of Economic Psychology)에 발표 된 한 연구에 따르면 비영리 단체를 위해 일하는 사람들은 다른 관련 요인을 통제하면서 자신의 직업과 일상 생활에서 민간 부문 동료보다 더 행복하다고보고했습니다. 설문 조사 및 연구 결과에 따르면, 사람들은 지루하거나 무의미한 재정적으로 유리한 사업에 비해 목적이 있고 성취 한 사업에 대해 저임금을 기꺼이 지불한다고합니다..

    5. 특전 및 혜택

    일부 비영리 직업과 함께 제공되는 저임금은 종종 직원에게 제공되는 특전으로 상쇄됩니다. 조직에서 직원들이 높은 급여로 근로자를 보상 할 수 없다는 것을 알고 있다면, 종종 유급 휴가, 유연한 일정 및 여름 시간으로 관대하게 기꺼이합니다. 비영리 단체는 종종 직원들에게 전문적인 개발 기회, 더 나은 건강 관리 및 더 나은 퇴직 매칭과 같은 혜택을 제공합니다. 대학에서 직원, 배우자 및 자녀들에게 수업료를 제공하는 것이 일반적입니다. 고등 교육 비용이 급등함에 따라이 특권만으로도 대학에서 일하기 위해 더 적은 급여를받을 가치가 있습니다..

    비영리 단체의 일의 단점

    모든 직업이나 산업과 마찬가지로 비영리 단체에서 일하는 데에는 단점이 있습니다. 예를 들어, 일부 비영리 단체는 특히 고위 경영진이나 기술 역할을 수행하는 경우 놀랍도록 잘 지불하지만, 이러한 유형의 조직에 더 많은 문제를 일으키는 것으로 보이는 일반적인 주제입니다. 이익 회사 또는 산업.

    1. 낮은 임금

    비영리 단체에서 일하는 데 따른 단점 중 하나는 직책이 같은 직종에 대해서도 영리 회사보다 적은 비용을 지불한다는 것입니다. 이러한 작은 급여의 이유 중 일부는 이러한 조직이 종종 더 작은 마진으로 운영되기 때문입니다. 그들은 투자자들에게 보람이 없지만 때로는 운영 예산이 훨씬 적으며 기금 모금 행사, 박스 오피스 수익 또는 개인 기부자로부터의 지원에 대한 의존은 때로는 큰 민간 기업을 만드는 회사만큼 경쟁력있게 지불 할 수 없음을 의미합니다 부문 이익.

    2. 자금 문제는 직원에게 영향을 미칩니다

    비영리 단체의 재정 상태가 좋지 않으면 직원에게 부정적인 영향을 줄 수 있습니다. 비영리 단체는 종종 개인 기부자 기부금, 공공 및 민간 보조금, 행사 티켓 판매, 회사 후원 및 기부금의 조합에 의존하기 때문에 이러한 수익원의 흐름과 흐름에 영향을받습니다..

    예를 들어, 2008 년 경기 침체의 여파로 재단과 연방 정부는 수년 동안 교부금을 크게 줄였습니다. 이는 이러한 교부금에 의존하는 조직이 자금 지원을 위해 오는 자금의 양이 크게 감소했음을 의미합니다. 운영 예산을 마련하십시오. 그 결과 많은 소규모 비영리 단체가 제공하는 서비스를 줄이거 나 직원을 해고하거나 문을 완전히 닫아야했습니다..

    당신이 일하는 비영리 단체의 유형에 따라, 조직의 재무 건전성에 거의 일정한 초점을 맞추고 그 사명을 위해 자금을 모으고 조명을 계속 유지할 수 있습니다. 재무 또는 기금 모금 팀의 일원이 아니더라도, 재정적 파산에 가까운 조직 또는 비용 절감 및 직원 해고에 대해 끊임없이 이야기하는 조직에서 일하는 것은 스트레스를 받고 덜 안정적 일 수 있습니다 업무 환경. 비영리 단체에서 일하고 싶지만 재정적 안정을 원한다면 상당한 규모의 기부금을 가진 더 큰 조직을 선택하는 것이 더 적합 할 것입니다.

    3. 잠재적 소진

    수익성에 대한 끊임없는 초점에서 비영리 업무의 성격에 이르기까지 비영리 직원의 소진은 높을 수 있습니다. 우리 지역 사회에서 가장 소외된 사람들을 돕는 조직에서 일하고 있다면 정기적으로 이러한 종류의 위기에 직면하기 위해 감정적으로 고갈 될 수 있습니다. 정신적 또는 신체적 건강 관리가 필요한 사람들에게 서비스를 제공하는 조직은 고무적이지만 도전적 일 수 있습니다.

    도심 속 학교에 예술과 음악을 가져 오는 것과 같은 덜 심각한 이니셔티브는 때때로 Sisyphean 과제처럼 느껴질 수 있습니다. 이러한 정신적 부하를 가짐으로써 이러한 문제에 매일 직면하지 않는 영리 근로자에 ​​비해 비영리 직원의 번 아웃 비율이 높아질 수 있습니다..

    4. 혁신의 잠재적 부족

    규모가 큰 비영리 단체는 소규모 조직보다 재정적으로 안정된 경우가 많습니다. 특히 자금이 충분히 지원되거나 기부금이 많은 경우 더욱 그렇습니다. 그러나 이러한 종류의 조직 (특히 대학)은 시대에 따라 혁신 또는 변화 속도가 느려질 수 있습니다. 관료주의와 빨간 테이프의 기능이든, 대규모 기관이 하룻밤 사이에 변할 수 없다는 사실이든, 급변하는 환경을 갈구하거나 변화와 혁신을 좋아하는 사람이라면 비영리 단체, 특히 크거나 오래 된 것-당신이 원하는 직업이 아닐 수도 있습니다.

    비영리 단체에서 일자리를 얻는 방법

    비영리 단체를 위해 일하는 것이 관심을 끄는 경우, 두 발로 뛰어 들기 전에이 세상에서 경험을 얻는 몇 가지 방법이 있습니다. 동물, 환경 또는 특정 종교에 관계없이 자신의 열정에 초점을 둔 비영리 단체로 자원 봉사하는 것을 고려하십시오. 자원 봉사자의 역할은 다양 할 수 있으며, 동물 보호소에서 쓰레기통을 치우거나 강가에서 쓰레기를 줍는 것만 큼 단순한 활동도 가치가 있습니다. 이 영광스럽지 않은 자원 봉사자 위치는 조직에서 어떤 일을하고 있는지에 대한 아이디어를 제공하며 이미 신뢰할 수 있고 존경받는 자원 봉사자 인 경우 유료 직책에 대한 지원을 강화할 것입니다.

    의사 소통에 관심이 있다면, 자원 봉사 조직의 월간 뉴스 레터를 만들거나, 소셜 미디어 계정을 지원하거나, 보조금 제안 및 기금 모금 항소를 작성하십시오. 리더십 경험이있는 경우 비영리 이사회 또는 운영위원회에 참여하거나 다른 자원 봉사자를 조정하고 관리하는 것을 고려하십시오. 지역 사회에 잘 연결되어 있다면 비영리 단체가 도달 범위와 영향력을 확장하는 데 도움이 될 수있는 소개 및 주최 회의 및 네트워킹 기회를 만드십시오. 조직과 공유해야하는 기술이 무엇이든 관계없이 연락하여 도움을 요청하십시오. 당신이 할 일에 놀랐을 수도 있습니다..

    아마도 당신은 비영리 단체에서 일한다는 아이디어에 팔렸지만 그러한 조직에서 일자리를 찾는 방법을 모른다. 비영리 세계에 중점을 둔 수많은 직업 게시판과 웹 사이트가 있습니다. HigherEdJobs는 전국의 단과 대학 및 대학에서 기회를 제공합니다. 다양한 검색 기능을 사용하여 결과를 위치, 직종 및 경험 수준으로 좁히기 위해 비영리 인재, 이상 주의자 및 자선 활동 연대기 목록을 봅니다..

    마지막으로, 특정 비영리 단체에서 일하고 싶으면 웹 사이트를 통해 개점 여부를 확인하거나 현재 또는 미래의 기회에 대해 직접 연락하십시오. 답이 무엇인지 모르지만 그들은 당신의 주도권에 감사 할 것입니다..

    최종 단어

    다른 직업과 마찬가지로 비영리 부문에서 일하는 데 따른 이점과 단점이 있습니다. 이러한 직종은 민간 부문의 모든 직종과 마찬가지로 다양하고 다양 할 수 있으며, 동일한 기복 범위를 갖습니다. 그러나 비영리 세계에서 경력을 쌓는 데 관심이 있다면 창의적으로 생각하고 자신의 기술과 경험 수준에 따라 채울 수있는 직종에 대해 열린 마음을 가지십시오. 당신이 좋아하는 것에 놀랄 수도 있습니다..

    한 조직에서 일하고 긍정적 인 경험이 없다면 비영리 세계를 떠나는 이유가되지 마십시오. 비영리 부문에 더 적합한 것이 있는지 둘러보고 확인하십시오..

    비영리 단체에서 일한 적이 있습니까? 직장에서 더 행복하고 더 만족감을 느끼기 위해 급여를 줄이시겠습니까??