CPA를 선택하는 방법

서비스 전문가를 고용하려는 경우 무엇을 찾고 어떤 조치를 취해야하는지 알아야합니다. CPA를 고용 할 때 고려해야 할 몇 가지 세부 사항은 다음과 같습니다.

1. 경험. 무엇보다도 도움이 필요한 지역에서 경험이있는 CPA를 고용해야합니다. 예를 들어 개인 세금 보고서를 전문으로하는 사람은 사업에 도움이 필요한 경우 올바른 선택이 아닙니다. CPA가 개인을 대하는 방식과 소기업에 대한 접근 방식에는 큰 차이가 있습니다..

특정 CPA에 내 요구에 적합한 경험이 있는지 어떻게 알 수 있습니까? 가장 좋은 방법은 물어 보는 것입니다. 그들의 전문적인 경험과 그것이 당신이 이루고자하는 것과 어떤 관련이 있는지 설명하게하십시오. 이와 함께 추천을받는 것은 좋은 평판을 가지고 경험이 풍부하고 신뢰할 수있는 CPA에 참여하고 있음을 알 수있는 좋은 방법입니다..

2. 정기적으로 상대방과 의사 소통하는 것이 편합니까?? 마지막으로 원하는 것은 의사 소통을 좋아하지 않는 CPA를 고용하는 것입니다. 고용 한 사람들과 친구가 될 필요는 없지만, 질문이있을 때 편안하게 질문을하고 도움을 요청해야합니다. 특정인과 좋은 관계를 맺을 수 있다고 생각하지 않으면 다른 사람에게 넘어가십시오..

3. 회사의 규모. 단일 CPA를 고용 하시겠습니까? 아니면 전체 팀이 귀하와 귀하의 비즈니스에 전념하는 거대한 회계 회사를 찾고 있습니까? 당신의 필요와 요구는이 질문에 대한 답을 결정해야합니다. 세금 신고서와 같이 1 년에 한 번 CPA의 도움 만 필요한 경우, 고독한 개인이 올바른 선택입니다. 반면, 정기적 인 지원이 필요한 비즈니스가 성장하고 있다면 대규모 회계 회사가 올바른 결정이 될 수 있습니다. 사업이 아직 초기 단계에 있다면 개인은 여전히 ​​충분할 것입니다 (그리고 많은 돈을 절약 할 수 있습니다).

4. CPA를 실제로 고용하고 있습니까?? 이 전문가들은 최소한의 교육 수준을 충족하면서도 지식을 입증하기 위해 시험을 치러야합니다. 일반 회계사를 고용하는 데 아무런 문제가 없습니다. 대가와 그 차이를 알고 있는지 확인하십시오..

5. 돈, 돈, 돈. CPA는 많은 경험이 있습니다. 여기에는 시간당 요금 또는 수수료가 포함됩니다. 고용 결정을 내리기 전에 여러 전문가의 비용을 비교하십시오. 일반적으로“일인당 회사”는 대형 회계 회사보다 훨씬 저렴합니다..

최종 선택을하기 전에 최소 3 명의 CPA를 인터뷰하십시오. 이와 함께 참조를 요구하는 것을 두려워하지 마십시오. 이것은 당신을 위해 일하기 위해 고용하기 전에 전문가에 대해 더 많이 배울 수있는 좋은 방법입니다.

CPA를 찾는 데 도움이되는 추가 포인트 나 직접 경험이 있습니까? 우리는 당신의 의견을 듣고 싶습니다!

(사진 제공 : Andres Rueda)